Dimanche 18 août 2024
La place du papa dans la famille et dans l'accueil d'un nouvel enfant a pris beaucoup d'importance ces dernières décennies.
D'un congé de circonstances de 3 jours en 1978, nous sommes passés à un "véritable congé paternité" de maintenant plusieurs jours.
C'est toujours moins que les pays nordiques mais on ne peut que se réjouir de ces changements.
Mais y en a-t-il d'autres ? A quoi avez-vous droit finalement en tant que jeune papa indépendant ? Jettons un oeil à tout ça !
⏸ Le congé paternité
Sous conditions, vous avez droit à un congé paternité de maximum 20 jours (ou 40 demi-journées), à prendre dans les 4 premiers mois de vie de votre enfant et à répartir selon votre convenance.
Ce congé nécessite que vous interrompiez votre activité professionnelle pendant cette période.
Si ce n'est pas le cas, et que vous préférez continuer à travailler, vous pouvez opter pour un congé paternité de 8 jours (ou 16 demi-journées), auquel s'ajoute une prime unique de 135 € en titres-services.
Vous devez demander votre congé paternité à votre caisse d’assurances sociales par lettre recommandée, au plus tard le dernier jour du trimestre suivant celui de la naissance de votre enfant.Si votre enfant est né en mars, juin, septembre ou décembre, vous aurez 1 mois supplémentaire de délai.
🎈 L'allocation de paternité
Pour les jours de congé pris pendant votre congé paternité, votre caisse d'assurances sociales vous versera un montant forfaitaire de 101,50 € par jour (ou 50,75 € par demi-jour) en guise d'allocation de paternité.
L'allocation vous sera versée en une fois le mois suivant la fin de votre congé paternité.
Aucune cotisation sociale ne s'appliquera, ni même aucun précompte ne sera retenu. Mais l'allocation de paternité sera globalisée avec vos autres revenus pour la taxation à l'impôt des personnes physiques. Gardez donc bien de côté la moitié de ce que vous recevrez pour la taxation qui interviendra ultérieurement.
🚿 Les aides à la naissance
Comme mentionné ci-dessus, si vous décidez d'opter pour un congé paternité de maximum 8 jours (ou 16 demi-journées), vous pouvez bénéficier de l'aide à la naissance.
Cela consiste au remboursement, par la Caisse d’assurances sociales, de l’achat de titres-services, pour une valeur de 135 €.
💸 Nos autres conseils
Devenir papa donne les mêmes avantages fiscaux que devenir maman :
🌈 Enfants de moins de 3 ans
Jusqu'aux 3 ans de votre enfant, vous pourrez déduire 45% des frais de crèche jusqu'à un plafond de 15,70 € par jour et par enfant.
Par ailleurs, vous bénéficierez d'une majoration de la quotité de revenu exemptée d’impôt de 690 €.
🌞 La déduction pour frais de garde
Des 3 aux 14 ans de votre enfant, vous pourrez déduire 45% des frais de garde (les stages d'été et de vacances par exemple), jusqu'à un plafond de 15,70 € par jour et par enfant.
👪 À la charge de quel parent ?
La quotité exemptée d’impôt pour un enfant à charge s’élève à 1.850 €. Pensez à bien mettre l'enfant à la charge du parent qui a le revenu imposable le plus élevé.
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